插件机行业内设计师的必备10计
作者：创达插件机
发布时间：2021-05-20
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插件机这个行业内如同一个流水线式的环境，如何在这样的一个慢磨型的平台上打磨自身的成长？想要成为行业或领域里的娇娇者，没有一点策略与自律基本是没戏的。不防多从身边或平台自身出发，剩者为王。
1、平台比能力更重要。好的平台能让重新认识这个行业，接触更全面、更优秀的资源，而能力这件事却很飘渺，尤其遇到一些要求严格的订单，只会快速毁掉一个人的信心!
2、如果你设计能力不好，可以练练口才。条条大道通罗马，专业是一部分，表达与沟通也是一种能力!
3、机械行业画图工两年一轮换，能留住的以后就是工程师。只要能坚持五年的，绝对能耗上高级工程师。这条定律同样适用于其它行业!侧面反映了新人的浮躁。
4、设计本质来说还是一门生意。尽管全民呼吁创新，但老板还是要考虑持久的盈利模式。
5、技术、生产、销售谁重要，卖不出东西，公司就要喝西北风。所谓技术只是自我意淫，先活下来再考虑精神上的东西。大部分成功企业，都是赚钱同时再兼研究东西。
6、工程师的创造力集中爆发年龄就在30岁～40岁。后面就是养尊处优，一蹶不振、准备转行了所以成才就看这十年了.
7、做设计不要太将“天分”当回事。设计不是艺术，只要努力都能养家糊口(大师除外)，当然，也别把“大师”当回事，都是出来混的，就看谁碰上了好的时代!
8、好作品是一个团队努力的结果。很多牛逼的带头大哥，去掉公司的光环单干后就再没音讯，重要原因是平台资源没有了。
9、新人快速进步的捷径是多问和多实践，其它都是虚的。多问是解疑关键步骤，这一点大多新人是难以启齿的，因为怕被鄙视，结果一直定格在新人圈里，实践是梦想照进现实的关键，这条略过，我们大多人是说的多做得少。
10、工程师的瓶颈有很多，最大瓶颈是公司僧多粥少，无法晋级。作为工程师，不要频繁跳槽，但是很明显公司阻碍了你的发展，或者环境不适合，要果断调转方向。
插件机的工程师很多并不是科班出生，更多的是从底层做起；从一般的简单操作到复杂的流程化管理，时间是一个见证，同时时间也是一个自我磨炼的过度。
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责编：品溪
